Pour répondre à ce défi, Job Odyssée a collaboré avec la SNCF pour organiser l’événement « Un Billet pour l’Emploi » le 23 septembre 2021. Conçu spécifiquement pour les femmes, cet événement de recrutement visait à créer des opportunités d’emploi directes dans 17 métiers variés, allant de la Maintenance industrielle au Management en passant par la Conduite et les agents de sûreté. Cette initiative s’inscrit parfaitement dans les valeurs de la SNCF et vise à encourager les femmes à envisager des carrières dans des domaines traditionnellement masculins.
« Un Billet pour l’Emploi » a adopté une approche innovante en s’appuyant sur les thématiques de la boxe et du teqball, des sports qui incarnent le dépassement de soi et la déconstruction des stéréotypes. L’objectif était de guider les participantes issues de la diversité dans leur parcours d’orientation et de formation, tout en favorisant la rencontre des talents des quartiers prioritaires de la ville (QPV) avec les besoins de recrutement de la SNCF.
Au-delà de son impact immédiat en générant des candidatures et des choix de carrière chez des femmes qui ne se seraient pas nécessairement positionnées autrement, cet événement contribue à déconstruire les croyances limitantes sur les rôles genrés. En encourageant l’engagement des femmes dans des processus de recrutement au sein d’une grande entreprise comme la SNCF, ce projet participe à l’évolution des mentalités et à la construction de modèles inclusifs sur le long terme.